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LABORAL
FEFE y Fenofar reconocen la vigencia del convenio para
2018
Los incrementos
provisionales para el próximo año son del dos por ciento, a cuenta del XXV
Convenio Colectivo Estatal para Oficinas de Farmacia.
La Federación Empresarial de Farmacéuticos Españoles (FEFE) y la Federación Nacional
de Oficinas de Farmacia (Fenofar) reconocen la vigencia ultraactiva del XXIV Convenio
Colectivo, mientras no se publique en el BOE el XXV Convenio Colectivo Estatal
para Oficinas de Farmacia.
Los incrementos provisionales
para el año 2018 son del dos por ciento a cuenta del XXV Convenio Colectivo
Estatal para Oficinas de Farmacia.
Si se
publicase el XXV Convenio Colectivo, tal y como está negociado desde enero de
2017, los
incrementos que se consolidan para el 2018 serán de un punto y medio por ciento
desde el 1 de enero de 2018, con un mes para regularizar las
cantidades que puedan ser debidas a favor o en contra del trabajador.
Todo ello sin perjuicio del
carácter vinculante del XXV Convenio Colectivo Estatal para Oficinas de
Farmacia a las relaciones laborales en que empresarios y trabajadores estén
asociados y afiliados respectivamente a las organizaciones firmantes (FEFE,
Fenofar y UGT), o a cualesquiera otras si las partes deciden adherirse
libremente al mismo.
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